Pendoのミッションは、ソフトウェアでユーザー体験を向上させることです

フォーチュン500企業からB2Bのテクノロジースタートアップ、教育機関、医療システムに至るまで、世界中の組織がPendoを活用して、ソフトウェア製品の定着化を加速し、浸透させるという共通の目標の達成を目指しています。

7
世界中のオフィス

2,000+
お客様

800+
従業員

現代の消費者は、ソフトウェアが携帯電話のアプリのように簡単に使えることを期待しています。Pendoは、企業がこのように高まるユーザーの期待に応えられるようサポートしています。アプリ内メッセージと堅牢なプロダクトアナリティクスおよびユーザーフィードバックを組み合わせた唯一のプラットフォームであるPendoは、ソフトウェアを迅速かつ成功裏に導入できるようにします。

Pendoを使用すれば、製品チームは定性的なインサイトと定量的なインサイトを組み合わせることができ、より多くの情報に基づいてお客様をサポートできます。ITチームと人事チームは、従業員が職場で使用するツールの中で、入社対応、トレーニングおよびサポートを行うことで、従業員の習熟度を向上させ、ソフトウェア投資のROIを向上させることができます。

経営陣

Todd Olson

創業者/CEO

Erik Troan

創業者/CTO

Rahul Jain

創業者/事業および企業開発担当バイスプレジデント

Jennifer Kaelin

最高財務責任者

Joe Chernov

最高マーケティング責任者

Kelli Dragovich

最高人材責任者

Jennifer Brannigan

最高収益責任者

Trisha Price

最高製品責任者

Ben Carey

最高顧客責任者

投資家

「Pendo で働く限り、問題解決や学習の機会に困ることはありません。製品管理担当者としては、他の何よりも貴重なことです。」

Christine Itwaru | Director of Product Ops

お客様

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Pendo culture combines the thrill of a startup with the reassurance of grownup responsibility. At our core, we’re a team of resourceful, bias-to-act individuals who love to create and question everything. But where some companies may fail to focus that energetic, rebellious streak, we channel it into innovation, colorful (pink!) celebrations, and a maniacal focus on our customers. Our teams are fiercely loyal, independent, and fun-loving, so be prepared for a helping of honest, direct feedback from a team that wants to see you thrive.

情熱的な文化を持つ急成長企業の一員になりましょう。素晴らしいチームと働く機会を掴み、Pendo の未来に意義ある影響を与える方をお待ちしております。

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